Analista de Aseguramiento de la Calidad – Importante Empresa

Empres textil , con 70 años en el mercado produciendo tejido plano y con más de 800 colaboradores se encuentra en la búsqueda del mejor talento para ocupar el puesto ANALISTA DE ASEGURAMIENTO DE LA CALIDAD, para su Dirección Técnica de Calidad.

Requisitos:

• Ingeniero Industrial, Ingeniero Estadístico, Investigación Operativa o de carreras afines.
• Experiencia de 4-5 años en posiciones similares en empresas del rubro industrial.
• Manejo de sistemas estadísticos y sistemas informáticos a nivel avanzado.
• Competencias: Trabajo en equipo, pensamiento analítico y estratégico, orientación a resultados, capacidad de negociación, liderazgo.

Funciones:

• Definir e implementar los indicadores relacionados con la Gestión de la Calidad, con la finalidad de conocer y evaluar los resultados de las actividades desarrolladas, consideradas como base para las acciones a tomar en el presente y el futuro. 
• Elaborar mensualmente reportes de gestión de la calidad para la presentación a las gerencias.
• Analizar los hallazgos encontrados durante el trabajo de campo a fin de formular oportunidades de mejora, definir planes de acción, juntamente con jefes de áreas de la organización, para la optimización de procesos y verificar la puesta en práctica de las soluciones y acciones correctivas.
• Formular y divulgar las políticas de calidad que deben seguirse dentro de la empresa, así mismo es responsable de hacer que se cumplan políticas establecidas.
• Realizar otras funciones que su jefatura o que la gerencia general indique.

Ofrecemos:

• Remuneración acorde al mercado.
• Ingreso a planilla con todos los beneficios de ley desde el primer día de trabajo
• Estabilidad laboral (contrato indefinido)
• Convenios educativos y descuentos corporativos
• Auxilios por educación y capacitaciones constantes
• Grato clima laboral
• Pertenecer a una empresa industrial líder en el rubro textil.

Nos caracterizamos por promover la igualdad de oportunidades para hombres y mujeres, la diversidad generacional, de origen étnico, de nacionalidad y/o de identidad y orientación sexual, así como, la inclusión de personas con habilidades diferentes o discapacidad (de acuerdo a lo establecido en la Ley N° 29973: Ley general de la persona con discapacidad).